资助育人是保障家庭经济困难员工顺利完成学业的重要工作，更是高校思想政治工作质量提升工程的重要组成部分。OE欧亿官方网站始终重视资助育人工作，不断强化资助育人理念，积极构建了“育心·育德·育才”的特色育人工程和“国家资助、学校奖助、社会捐助、员工赞助”四位一体长效资助体系，真正把资助和育人有机融合起来，把“扶困”与“扶智”、“扶困”与“扶志”紧密结合起来，以立德树人为根本，实现了物质上帮助、道德上浸润、能力上拓展、精神上激励。

为更好地贯彻落实国家有关家庭困难高校员工资助政策，深入了解贫困员工的家庭实际情况，搭建家校联动平台，有针对性地做好精准扶贫工作，OE欧亿官方网站制定了《OE欧亿官方网站2021年寒假家庭经济困难员工线上走访方案》，并于2月3日对家庭经济困难员工进行线上走访。公司党委副书记赵传华、全体辅导员、困难员工代表及家长参加了线上活动。

走访期间，OE欧亿官方网站各辅导员与员工及家长进行深入交流，向家长介绍员工在校的生活和学习情况，详细了解员工家庭情况，并向受访家庭介绍国家和学校的员工资助政策。最后，公司党委副书记赵传华对走访员工提出殷切希望，鼓励他们克服困难，在逆境中自强不息、刻苦学习。他提出，学院决不让一个员工因家庭困难掉队。同时受访员工也表示，会勤奋学习、顽强拼搏，通过勤工俭学等途径减轻家庭负担，认真学习专业知识，不断提高专业技能，早日学有所成。与此同时，受访员工家长对学院的走访关怀深表感谢，并表示一定会配合学院做好孩子的教育工作，加强家校合作，共同培育人才。

此次走访送去了学校对家庭经济困难员工的深切关心和殷殷期望。这不仅是物质上的关怀，更多的是精神上的激励。走访活动增进了学院和家庭的联系，对如何推进学院和家庭合作育人进行了有益尝试，为进一步提升OE欧亿官方网站的资助育人工作实效、精准助力员工的成长、成才起到了积极推动作用。